U Novoj Željezari Zenica od srijede, 11. kolovoza, dolazi do privremene promjene organizacije rada. Dio zaposlenika koji svoje radne obveze može izvršavati na daljinu određeno će vrijeme raditi od kuće.
Odluka Uprave odnosi se na razdoblje od 11. do 17. kolovoza 2026. godine, a donesena je nakon konzultacija sa Sindikatom. Kao razlog navedeni su sigurnost ljudi te zaštita imovine i postrojenja.
Zaposlenici čija je prisutnost u pogonima nužna i dalje će dolaziti na posao. Riječ je o radnicima čiji su poslovi povezani sa zaštitom života i zdravlja ljudi, sigurnošću imovine i postrojenja, održavanjem ključnih sustava te sprječavanjem moguće štete.
Iz Uprave je također pojašnjeno kako privremena reorganizacija ne predstavlja korištenje godišnjeg odmora, neplaćeni dopust niti odsustvo po osobnim razlozima. Radnicima za vrijeme trajanja ove odluke pripadaju prava iz radnog odnosa u skladu s važećim propisima, Kolektivnim ugovorom i internim aktima društva.
Odluku su, uz generalnog direktora Nove Željezare Zenica Ahmeda Hamzića, potpisali i predstavnici Sindikata, odnosno predsjednik Sindikata Rašid Fetić.
Istodobno, situacija u kompaniji i dalje je neizvjesna. U narednim danima očekuje se odluka o pokretanju stečajnog postupka.
Ranijim dogovorom Uprave i Sindikata predviđeno je da radnici koji budu proglašeni tehnološkim viškom, a koji ostvaruju pravo na otpremninu, budu obuhvaćeni isplatom u skladu s usuglašenim modelom.
Privremena reorganizacija rada tako dolazi u trenutku kada se u Novoj Željezari Zenica očekuju daljnji potezi vezani uz budućnost kompanije i status zaposlenika.
